Paslaugos
| Skelbimo nr.: | 62649 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2025-04-04 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2025-04-18 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Nacionalinė švietimo agentūra | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Viešojo valdymo agentūra | ||||
| Pareigos: | Direktoriaus pavaduotojas P2 (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,72 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 3070,89 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Pareigybė galios nuo 2025 m. gegužės 1 d. Pareiginės algos koeficientas nustatomas atsižvelgus į NŠA Darbo apmokėjimo sistemos nuostatas - nuo 1,72 iki 2,57. Nacionalinė švietimo agentūra įgyvendindama švietimo politiką vykdo valstybės švietimo stebėseną, organizuoja pedagoginių darbuotojų kvalifikacijos tobulinimą ir švietimo įstaigų vadovų rezervo formavimą, vykdo mokinių pasiekimų vertinimą, analizuoja jų rezultatus, užtikrina vienodų sąlygų ikimokyklinio, priešmokyklinio ir bendrojo ugdymo prieinamumui ir geros kokybės švietimui sudarymo, bendradarbiauja su šalies ir tarptautinėmis organizacijomis, rengiant projektus, inicijuojant ir įgyvendinant priemones švietimo kokybei stiprinti. Darbo vieta – K. Kalinausko g. 7, LT-03107, Vilnius Kilus klausimams, prašome kreiptis į Žmogiškųjų išteklių valdymo skyriaus specialistę Aureliją Rudžianskienę, tel. +370 658 18301, el. p. aurelija.rudzianskiene@nsa.smm.lt |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – II pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus direktoriui (įstaigos vadovui).
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. viešųjų paslaugų teikimo administravimas.
4. teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
5. Bendrojo ugdymo turinio rengimo, mokinių pasiekimų vertinimo organizavimo, registrų ir informacinių sistemų administravimo, EdTech veiklų planavimas ir kontrolė..
6. Teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra ugdymo turinio rengimo, įgyvendinimo, informacinių sistemų administravimo srityse..
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
7. Atlieka specialias teisės aktuose numatytas funkcijas.
8. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
9. Prireikus vadovauja įstaigai.
10. Prireikus valdo įstaigos funkcijų atlikimo kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams.
11. Prireikus valdo įstaigos išteklius.
12. Rengia ir teikia pasiūlymus su priskirtos srities veikla susijusiais klausimais.
13. Valdo priskirtų struktūrinių padalinių ir pareigybių užduočių ir funkcijų atlikimo kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams.
14. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
15. Dalyvauja rengiant ir atnaujinant priskirtų struktūrinių padalinių procesų aprašus, užtikrina priskirtų struktūrinių padalinių veiklų rizikų suvaldymą..
16. Dalyvauja įstaigos komisijų ir darbo grupių veikloje..
17. Priima fizinius ir juridinius asmenis kuruojamos veiklos klausimais, juos konsultuoja ir organizuoja klausimų sprendimą pagal priskirtą kompetenciją..
18. Atstovauja įstaigai, rengia ir teikia pasiūlymus užsienio kalba pagal poreikį ir kompetenciją..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
19. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
19.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (magistro kvalifikacinis laipsnis arba baigus vientisąsias studijas įgytas magistro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.2.
studijų kryptis – edukologija (arba);
19.3.
studijų kryptis – pedagogika;
19.4.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 2 metai.
arba:
19.5.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (magistro kvalifikacinis laipsnis arba baigus vientisąsias studijas įgytas magistro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.6.
darbo patirties sritis – švietimo organizavimo ir (ar) priežiūros patirtis;
19.7.
darbo patirtis srityje – 3 metai;
19.8.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 2 metai.
20. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
20.1. anglų (B2).
21. Atitikimas kitiems reikalavimams:
21.1.
atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus suteikiant teisę dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Riboto naudojimo“.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
22. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
22.1.
vertės visuomenei kūrimas - 5 lygis;
22.2.
organizuotumas - 5 lygis;
22.3.
patikimumas ir atsakingumas - 5 lygis;
22.4.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
22.5.
komunikacija - 5 lygis.
23. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
23.1.
strateginis požiūris - 5 lygis;
23.2.
veiklos valdymas - 5 lygis;
23.3.
lyderystė - 4 lygis.
24. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
24.1.
įžvalgumas - 5 lygis;
24.2.
informacijos valdymas - 5 lygis.
25. Profesinė kompetencija:
25.1.
veiklos planavimas - 5 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Patarėjas (neturintis pavaldžių) |
|---|---|
| Vardas, Pavardė: | Rūta Rudzkienė |
| Telefonas: | +370 672 85217 |
| El. paštas: | ruta.rudzkiene@vva.gov.lt |
| Adresas: | Vilnius, Šventaragio g. 2 |
Nėra diskusijų
Viešojo valdymo agentūros metodinė konsultacija valstybės tarnybos klausimais Varėnoje Viešojo valdymo agentūros metodinė konsultacija valstybės tarnybos klausimais (KEIČIASI LAIKAS) Asmenų, įtrauktų į aukštesniųjų vadovų rezervą, apklausa Komisijos narių, dalyvavusių VVA organizuotuose konkursuose į vadovaujamąsias pareigas, apklausa
