1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.

2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.

3. Administracinių sprendimų priėmimas.

4. Duomenų apie asmenų pensijų socialinio draudimo stažui prilyginamus laikotarpius, buvusius iki 1994 m. gruodžio 31 d., kaupimas, sprendimų pensinių išmokų skyrimo ir mokėjimo klausimais tikrinimas ir priėmimas.

5. Apdoroja su administracinių sprendimų priėmimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su administracinių sprendimų priėmimu susijusios informacijos apdorojimą.

6. Rengia ir teikia pasiūlymus su administracinių sprendimų priėmimu susijusiais klausimais.

7. Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl administracinių sprendimų priėmimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl administracinių sprendimų priėmimo rengimą.

8. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.

9. Kaupia duomenis apie asmenų iki 1994 m. gruodžio 31 d. įgytą pensijų socialinio draudimo stažą ir turėtas draudžiamąsias pajamas, nustatytais atvejais patvirtina į informacinę sistemą įrašytų sukauptų stažo ir pajamų duomenų teisingumą.

10. Paruošia dokumentus, reikalingus išmokėtų pensinių išmokų sumoms išieškojimui atgręžtinio reikalavimo teise.

11. Tvirtina dokumentų, pateikiamų duomenims apie iki 1994 m. gruodžio 31 d. įgytą pensijų socialinio draudimo stažą ir turėtas draudžiamąsias pajamas kaupti, pensinėms išmokoms skirti ir mokėti, kopijas.

12. Priima sprendimus dėl pensinių išmokų skyrimo termino pratęsimo, naujo dydžio pensijos skyrimo ir (ar) mokėjimo, išmokų pensinės išmokos gavėjus laidojusiems asmenims ir įpėdiniams skyrimo ir mokėjimo, taip pat sprendimus nesudėtingais pensinių išmokų mokėjimo klausimais, nustatytais atvejais ir pensinių išmokų skyrimo klausimais.

13. Vertina dokumentus, į informacinę sistemą įrašo dokumentų duomenis, būtinus pensinei išmokai paskirti, rengia sprendimų projektus dėl pensinių išmokų skyrimo (atsisakymo skirti), permokų nustatymo bei sprendimų projektus sudėtingais pensinių išmokų mokėjimo klausimais.

14. Vykdo funkcijas, susijusias su pensinių išmokų mokėjimu, ir konsultuoja priskirtos srities klausimais.

15. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:

15.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

15.2. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);

15.3. studijų kryptis – vadyba (arba);

15.4. studijų kryptis – finansai (arba);

15.5. studijų kryptis – ekonomika (arba);

arba:

15.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

15.8. darbo patirtis srityje – 1 metai;

16. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:

16.1. komunikacija - 3 lygis;

16.2. analizė ir pagrindimas - 4 lygis;

16.3. patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;

16.4. organizuotumas - 3 lygis;

16.5. vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis.

17. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:

17.1. informacijos valdymas - 3 lygis.