Paslaugos
| Skelbimo nr.: | 61820 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2025-01-20 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2025-02-03 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos kalėjimų tarnyba | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Lietuvos kalėjimų tarnyba | ||||
| Pareigos: | Veiklos analizės ir kontrolės skyriaus Vyriausiasis specialistas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,11 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 1981,79 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Konkursą administruos Lietuvos kalėjimų tarnybos Personalo valdymo skyriaus vyriausioji specialistė Dovilė Svilienė (veiklos adresas - L. Sapiegos g. 1, 10312 Vilnius) Tel. (8 5) 219 8831, +37068784115, el. p. dovile.sviliene@kalejimai.lt Laimėjusiam konkursą bus nustatomas 3 mėnesių išbandymo terminas, darbo vieta - L. Sapiegos g. 1, 10312 Vilnius. |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – IX pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. Teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. Sprendimų įgyvendinimo organizavimas ir vykdymas veiklos analizės ir kontrolės srityje..
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Apdoroja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja susijusios informacijos apdorojimą.
6. Atlieka teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklas arba prireikus koordinuoja teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklų atlikimą.
7. Nagrinėja skundus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros vykdymo arba prireikus koordinuoja skundų ir dokumentų sudėtingais klausimais dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros vykdymo nagrinėjimą, rengia atsakymus prireikus koordinuoja atsakymų rengimą.
8. Rengia ir teikia informaciją su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
9. Rengia ir teikia pasiūlymus su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais klausimais.
10. Konsultuoja, teikia metodinę pagalbą priskirtos srities klausimais.
11. Prižiūri su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymą arba prireikus koordinuoja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymo priežiūrą.
12. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
13. Rengia audito rekomendacijų įgyvendinimo planus, atlieka jų įgyvendinimo stebėseną, teikia informaciją Teisingumo ministerijai apie audito rekomendacijų įgyvendinimo planų vykdymą..
14. Vykdo centralizuotą asmenų prašymų, pareiškimų ir skundų nagrinėjimą bei atsakymų projektų į juos rengimą teisės aktų nustatyta tvarka..
15. Atlieka išorės audito institucijų rekomendacijų įgyvendinimo stebėseną, bendradarbiauja su išorės audito institucijomis, joms atliekant auditą Lietuvos kalėjimų tarnyboje..
16. Pagal kompetenciją dalyvauja rengiant Lietuvos kalėjimų tarnybos strateginį, metinį veiklos planus, tarpinstitucines programas ir įgyvendina jų nuostatas..
17. Identifikuoja veiklos neatitikimus nustatytiems reikalavimams, rengia veiklos tobulinimo rekomendacijas, kontroliuoja korekcinių bei prevencinių veiksmų įgyvendinimą ir vykdo pažangos stebėseną..
18. Vykdo Lietuvos kalėjimų tarnybos ir jos skyrių stebėseną ir poveikio vertinimą, Lietuvos kalėjimų tarnybos veiklos procesų analizę, analizuoja procesus, darančius įtaką bausmių vykdymo sistemai, organizuoja pažangiausių veiklos valdymo modelių diegimą..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
19. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
19.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.2.
studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
19.3.
studijų kryptis – teisė (arba);
19.4.
studijų kryptis – ekonomika;
arba:
19.5.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.6.
darbo patirties sritis – kontrolės srities patirtis ;
19.7.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
arba:
19.8.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.9.
darbo patirties sritis – veiklos rezultatų stebėsenos patirtis;
19.10.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
arba:
19.11.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.12.
darbo patirties sritis – darbo vidaus tarnybos sistemoje ir (ar) bausmių vykdymo sistemoje patirtis;
19.13.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
arba:
19.14.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
19.15.
darbo patirties sritis – įstaigos veiklos planavimo srities patirtis;
19.16.
darbo patirtis srityje – 1 metai;
20. Atitikimas kitiems reikalavimams:
20.1.
atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus suteikiant teisę dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Riboto naudojimo“.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
21. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
21.1.
vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis;
21.2.
organizuotumas - 3 lygis;
21.3.
patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
21.4.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
21.5.
komunikacija - 3 lygis.
22. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
22.1.
informacijos valdymas - 3 lygis;
22.2.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 3 lygis.
23. Profesinė kompetencija:
23.1.
teisės išmanymas - 3 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) | ||||
| Pareigos: | Personalo valdymo skyriaus Vyriausiasis specialistas |
|---|---|
| Vardas, Pavardė: | Dovilė Svilienė |
| Telefonas: | +37052719077 |
| El. paštas: | dovile.sviliene@kalejimai.lt |
| Adresas: | Vilnius, L. Sapiegos g. 1 |
Nėra diskusijų
