Paslaugos
| Skelbimo nr.: | 63465 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2025-06-23 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2025-07-08 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Kelmės rajono savivaldybės administracija | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Kelmės rajono savivaldybės administracija | ||||
| Pareigos: | Bendrųjų reikalų skyriaus Vedėjo pavaduotojas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,38 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2463,85 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Kelmė | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Kelmės rajono savivaldybės administracija įsikūrusi adresu Vytauto Didžiojo g. 58, Kelmė. Atrankos būdas – interviu (pokalbis). Bus numatytas 3 mėnesių išbandymo laikotarpis. Informacija pretendentams teikiama el. paštu rita.grisiene@kelme.lt, tel. +370 427 69056. Kontaktinis asmuo – Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus vyriausioji specialistė Rita Grišienė. |
||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – VII pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. administracinių paslaugų teikimas.
4. pagalba valstybės ar vietos valdžią įgyvendinantiems asmenims atliekant jiems nustatytas funkcijas, išskyrus vidaus administravimo funkcijas, kaip jos apibrėžtos Viešojo administravimo įstatyme.
5. teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
6. Savivaldybės teikiamų administracinių paslaugų veiklos koordinavimas.
7. Pagalba vietos valdžią įgyvendinantiems asmenims apdorojant, analizuojant funkcijoms atlikti reikalingą informaciją, rengiant dokumentus su vietos valdžią įgyvendinančių asmenų kompetencija susijusiais klausimais, organizuojant savivaldybės tarybos darbą.
8. Teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo kontrolė skyriui pavestose veiklos srityse.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
9. Prireikus priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
10. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
11. Užtikrina su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimą ir teikimą.
12. Užtikrina struktūrinio padalinio veiklų vykdymą.
13. Užtikrina struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimą.
14. Prireikus valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
15. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
16. Užtikrina su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimą.
17. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
18. Rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusių teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus, apdoroja, rengia ir teikia su savivaldybės veikla susijusią informaciją bei pasiūlymus arba prireikus koordinuoja tokios informacijos bei pasiūlymų pateikimą.
19. Vykdo administracinių paslaugų aprašymų kontrolę, organizuoja viešųjų paslaugų viešinimą, dirba su administracinių ir viešųjų elektroninių paslaugų portalu, teikia pasiūlymus šių paslaugų administravimo klausimais, užtikrina savivaldybės interneto svetainės atitiktį nustatytiems reikalavimams.
20. Dalyvauja organizuojant ir aptarnaujant Savivaldybės tarybos darbą, skelbia su Savivaldybės tarybos veikla susijusią informaciją.
21. Organizuoja susitikimus, konferencijas ir kitas panašaus pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusias priemones, prireikus koordinuoja tokių priemonių organizavimą.
22. Vykdo viešinimo paslaugų, prenumeratos, leidybos, reprezentacinėms reikmėms skirtus viešuosius pirkimus.
23. Organizuoja savivaldybės leidinių, ataskaitų parengimą, administruoja savivaldybės interneto svetainės naujienų sritį bei socialinių tinklų paskyras, interneto svetainėje viešina privalomus viešinti teisės aktus, konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
24. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
24.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
24.2.
studijų kryptis – informacijos paslaugos (arba);
24.3.
studijų kryptis – pedagogika (arba);
24.4.
studijų kryptis – vadyba (arba);
24.5.
studijų kryptis – teisė;
arba:
24.6.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
24.7.
darbo patirties sritis – turėti teisinio arba vadovaujamo darbo stažą;
24.8.
darbo patirtis srityje – 3 metai;
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
25. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
25.1.
komunikacija - 5 lygis;
25.2.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
25.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
25.4.
organizuotumas - 4 lygis;
25.5.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis.
26. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
26.1.
lyderystė - 3 lygis;
26.2.
veiklos valdymas - 3 lygis;
26.3.
strateginis požiūris - 3 lygis.
27. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
27.1.
informacijos valdymas - 4 lygis.
28. Profesinė kompetencija:
28.1.
dokumentų valdymas - 4 lygis;
28.2.
veiklos planavimas - 4 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | Konkursas pasibaigęs, dokumentai nepriimami | ||||
| Pareigos: | Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus Vyriausiasis specialistas |
|---|---|
| Vardas, Pavardė: | Rita Grišienė |
| Telefonas: | +370 427 69056 |
| El. paštas: | rita.grisiene@kelme.lt |
| Adresas: | Vytauto Didžiojo g.58, Kelmė, 86143 |
Nėra diskusijų
