VIEŠOJI ĮSTAIGA UTENOS LIGONINĖ

CHIRURGIJOS SKYRIAUS VEDĖJO

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

________________________________________________________

(Chirurgijos skyriaus vadėjo vardas, pavardė)

I. BENDRIEJI REIKALAVIMAI

1. Chirurgijos skyriaus (toliau - Skyrius) vedėjas yra chirurgijos profilio gydytojas, vadovaujantis Skyriui.

2. Skyriaus vedėjas į darbą priimamas teisės aktų nustatyta tvarka, viešo konkurso būdu.

3. Skyriaus vedėjas turi turėti:

3.1. aukštojo mokslo kvalifikaciją, įgytą baigus universitetines su Skyriaus funkcijomis susijusios krypties studijas ir įgijus ne žemesnį nei magistro kvalifikacinį laipsnį, arba jai lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją;

3.2. ne mažesnę kaip 1 metų darbo patirtį su Skyriaus funkcijomis susijusioje srityje;

3.3. galiojančią su Skyriaus funkcijomis susijusios srities gydytojo specialisto medicinos praktikos licenziją.

4. Skyriaus vedėjas savo darbe turi vadovautis Lietuvos Respublikos Konstitucija, įstatymais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais sveikatinimo veiklos planavimą, organizavimą ir vykdymą, sveikatos priežiūros įstaigų administravimą ir finansavimą, darbo santykių organizavimą, Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministerijos įsakymais, Skyriaus veiklą reglamentuojančiomis higienos ir medicinos normomis, viešosios įstaigos Utenos ligoninės (toliau - Ligoninė) įstatais, Ligoninės direktoriaus įsakymais, tvarkomaisiais, organizaciniais ir informaciniais Ligoninės dokumentais, taip pat kitais Ligoninės administracijos teisėtais raštiškais ir žodiniais nurodymais bei šiais pareiginiais nuostatais.

5. Skyriaus vedėjas tiesiogiai pavaldus direktoriaus pavaduotojui medicinai ir vykdo jo teisėtus nurodymus.

6. Skyriaus vedėjui tiesiogiai pavaldūs ir atskaitingi skyriaus gydytojai ir vyriausiasis bendrosios praktikos slaugytojas.

7. Skyriaus vedėjas organizuoja ir koordinuoja asmens sveikatos priežiūros paslaugų teikimo veiklą Skyriuje, diagnostinę ir ūkinę veiklą, siekiant užtikrinti asmens sveikatos priežiūros paslaugų teikimą Ligoninėje, vadovauja Skyriaus gydymo procesui bei sprendžia su tuo susijusius klausimus.

8. Skyriaus vedėjas už padarytas klaidas, aplaidumą, netinkamą jam paskirtų funkcijų vykdymą ar bioetikos reikalavimų, asmens duomenų pažeidimą, taip pat už pareigų viršijimą atsako Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka.

II. SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

9. Skyriaus vedėjas - gydytojas turi:

9.1. išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, sveikatos apsaugos ministro įsakymus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius asmens sveikatos priežiūros paslaugų teikimą, sveikatinimo veiklos planavimą, organizavimą ir vykdymą, medicinos etiką ir deontologiją, nacionalinę sveikatos koncepciją, sveikatos priežiūros įstaigų administravimą ir finansavimą, darbo santykių organizavimą;

9.2 išmanyti E. sveikatos politikos, ekonomikos, teisės, vadybos, finansų, personalo valdymo, administravimo bei darbo santykių reguliavimo pagrindus ir gebėti taikyti šias žinias organizuojant ir planuojant sveikatinimo veiklą;

9.3 žinoti E. sveikatos sistemos veikimo principus ir būti susipažinusiam su elektroniniais sveikatos duomenų tvarkymo technologiniais sprendimais, jų būdais ir jų plėtra;

9.4. gebėti nustatyti rizikingas Skyriaus veiklos sritis ir taikyti tinkamus krizių valdymo modelius;

9.5. išmanyti antikorupcinės aplinkos formavimo principus;

9.6. mokėti naudotis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis (dokumentų rengimo ir apdorojimo programomis, interneto naršykle, elektroninio pašto programa);

9.7. turėti vadybinių kompetencijų, kurios apima gebėjimą planuoti ir organizuoti pavaldžių darbuotojų veiklą, siekiant optimaliais sprendimais gerinti visos Ligoninės ir kiekvieno darbuotojo darbo kokybę atsižvelgiant į vadovaujamo Skyriaus funkcijas ir veiklos specifiką, taip pat prižiūrėti ir kontroliuoti Skyriaus darbą, koordinuoti visą gydomąjį darbą, gebėti numatyti ir nurodyti, kaip spręsti svarbiausius uždavinius;

9.8. gebėti savarankiškai rinktis darbo metodus, analitiškai įvertinti ir apibendrinti problemas, gebėti valdyti, kaupti, analizuoti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas;

9.9. išmanyti ir žinoti darbo saugos, sveikatos darbe bei priešgaisrinės saugos reikalavimus;

9.10. žinoti bei gebėti taikyti dokumentų rengimo, tvarkymo, apskaitos reikalavimus, turėti raštvedybos įgūdžių, sklandžiai reikšti mintis raštu ir žodžiu;

9.11. būti nepriekaištingos reputacijos (elgesys ar veikla, atitinkanti profesinės etikos ir deontologijos normas).

III. SKYRIAUS VEDĖJO - GYDYTOJO FUNKCIJOS

10. Skyriaus vedėjo - gydytojo funkcijos (pareigos):

10.1. planuoja ir organizuoja skyriaus gydomąją ir ūkinę veiklą;

10.2. teikia antrinio lygio asmens sveikatos priežiūros paslaugas savo kompetencijos ribose pagal turimą medicinos praktikos licenciją Skyriaus pacientams (dirba gydomąjį darbą);

10.3. užtikrina, esant reikalui, pacientų perkėlimą į kitus Ligoninės skyrius ar kitas gydymo įstaigas;

10.4. esant poreikiui, teisės aktų nustatyta tvarka budi, kad būtų užtikrintas nepertraukiamas Skyriaus darbas;

10.5. konsultuoja gydytojus Ligoninės Skubios medicinos pagalbos skyriuje, tiek darbo darbo, tiek budėjimų metu;

10.6. organizuoja, konsultuoja ir užtikrina konsultacinį darbą Skyriuje, kituose Ligoninės padaliniuose;

10.7. gydo pacientus dienos stacionare, teikia stebėjimo paslaugas;

10.8. reguliariai vizituoja skyriuje savo pacientus, užtikrina bendras vizitacijas ir konsultacijas, kontroliuoja kitų gydytojų darbą šiuo klausimu;

10.9. esant poreikiui organizuoja ir dalyvauja konsiliumuose;

10.10. nustato Skyriaus veiklos strategiją ir uždavinius bei užtikrina nustatytų Skyriaus uždavinių įgyvendinimą ir funkcijų vykdymą;

10.11. planuoja ir kontroliuoja pacientų srautus;

10.12. analizuoja ir kontroliuoja kompensuojamųjų medikamentų, nedarbingumo pažymėjimų bei medicinos priemonių išrašymo pagrįstumą;

10.13. laiku ir teisingai pagal kompetenciją pildo medicinos dokumentus, kontroliuoja jų pildymo kokybę Skyriuje, atliekamų įrašų savalaikiškumą;

10.14. sudaro Skyriaus gydytojų darbo ir budėjimo, kasmetinių atostogų grafikus, vizuoja kitų Skyriaus darbuotojų darbo, kasmetinių atostogų grafikus, pasirašo darbo laiko apskaitos žiniaraščius bei kontroliuoja darbo grafikų laikymąsi;

10.15. organizuoja, užtikrina ir kontroliuoja Skyriaus personalo darbo kokybę;

10.16. kontroliuoja, kad Skyriaus veikloje būtų naudojamos tik teisės aktais ar Ligoninės direktoriaus įsakymais patvirtintos medicininių dokumentų formos ir registrai;

10.17. laikosi darbo drausmės, darbų saugos, priešgaisrinės saugos instrukcijų reikalavimų, kontroliuoja bei užtikrina pavaldaus personalo darbų saugos ir darbo drausmės reikalavimų laikymąsi, tinkamą vykdymą;

10.18. užtikrina Skyriaus hospitalinių infekcijų profilaktiką;

10.19. analizuoja Skyriuje naudojamų medikamentų poreikį, laboratorinių tyrimų ir medikamentų skyrimo pagrįstumą;

10.20. teikia pasiūlymus administracijai dėl medicinos priemonių įsigijimo, planuoja Skyriaus darbo priemonių poreikį;

10.21. užtikrina, kad Skyriaus darbuotojai laikytųsi saugos ir sveikatos instrukcijų reikalavimų;

10.22. pagal savo kompetenciją teikia konsultacijas darbuotojams Skyriaus veiklos klausimais;

10.23. koordinuoja Skyriaus gydytojų kvalifikacijos kėlimą, rengia bei teikia administracijai pasiūlymus dėl darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo, tobulina savo profesinę kvalifikaciją teisės aktų nustatyta tvarka;

10.24. planuoja Skyriaus darbuotojų poreikį, jų darbo krūvį;

10.25. kontroliuoja Skyriaus darbuotojų darbo drausmę, esant reikalui, teikia siūlymus dėl darbuotojų skatinimo ar nuobaudų skyrimo;

10.26. kontroliuoja sanitarinio, higieninio režimo bei medicinos etikos ir deontologijos principų laikymąsi Skyriuje, užtikrina higienos normų įgyvendinimą;

10.27. teikia įstaigos administracijai informaciją, pasiūlymus Skyriaus veiklos organizavimo, tobulinimo bei optimizavimo klausimais;

10.28. užtikrina E. sveikatos sistemos, kitų informacinių sistemų naudojimosi plėtrą skyriuje;

10.29. analizuoja pacientų skundus dėl Skyriaus darbo trūkumų, numato priemones jiems pašalinti, laiku informuoja administraciją, sprendžia iškilusius konfliktus;

10.30. dalyvauja veiklos projektų, darbo grupių, komisijų ir pan. veikloje;

10.31. organizuoja ir praveda Skyriaus darbuotojų gamybinius ir profesinio mokymo susirinkimus;

10.32. dalyvauja studentų, rezidentų, medicinos gydytojų mokymo procese;

10.33. užtikrina racionalų turimų žmogiškųjų ir materialiųjų išteklių panaudojimą ir kontrolę, siekiant užtikrinti kokybišką ir efektyvią sveikatos priežiūrą, orientuotą į pacientų poreikius;

10.34. pagal kompetenciją imasi atitinkamų veiksmų, užtikrinant ekstremalių situacijų valdymą;

10.35. supažindina Skyriaus darbuotojus su direktoriaus įsakymais;

10.36. esant būtinumui, vykdo kitus su Ligoninės funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio pavedimus tam, kad būtų pasiekti Ligoninės tikslai.