PATVIRTINTA

Kelmės rajono socialinių paslaugų centro

direktoriaus 2022 m. birželio 1 d. įsakymu Nr. V-179

KELMĖS RAJONO SOCIALINIŲ PASLAUGŲ CENTRO

DIREKTORIAUS PAVADUOTOJO SOCIALINĖMS PASLAUGOMS

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I.

PAREIGYBĖ

1. Kelmės rajono socialinių paslaugų centro (toliau – Centro) direktoriaus pavaduotojo socialinėms paslaugoms, dirbančio pagal darbo sutartį, pareigybė (toliau – pavaduotojas) yra priskiriama biudžetinių įstaigų vadovų ir jų pavaduotojų grupei.

2. Pareigybės lygis – A2.

3. Pareiginės algos pastoviosios dalies koeficientas – 8,0-9,0 (priklausomai nuo profesinio darbo stažo trukmės).

4. Direktoriaus pavaduotojo socialinėms paslaugoms pareigybės paskirtis – planuoti, organizuoti, koordinuoti ir kontroliuoti Centro darbuotojų, organizuojančių socialines paslaugas, veiklą, vadovaujantis Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais ir kitais norminiais teisės aktais, Lietuvos Respublikos Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos įsakymais, Kelmės rajono savivaldybės tarybos sprendimais, Centro nuostatais, Centro direktoriaus įsakymais, šios pareigybės aprašymu.

5. Direktoriaus pavaduotojas socialinėms paslaugoms pavaldus Centro direktoriui.

II.

REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

6. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:

6.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį socialinių mokslų studijų srities socialinio darbo krypties ar jam prilygstantį išsilavinimą;

6.2. turėti ne mažesnę kaip 1 metų socialinio darbo patirtį;

6.3. turėti ne mažesnę kaip 1 metų projektų rengimo, vykdymo, koordinavimo darbo patirtį;

6.4. turėti kompiuterinio raštingumo įgūdžių, mokėti dirbti tekstų tvarkymo, elektroninio pašto, interneto naršyklės programomis, SPIS informacine sistema;

6.5. turėti vairuotojo pažymėjimą, patvirtinantį teisę vairuoti B kategorijos transporto priemones, ir praktinio vairavimo patirties;

7. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos bendruosius reikalavimus:

7.1. žinoti Centro viziją, misiją, tikslus, uždavinius ir vertybes, gebėti nustatyti prioritetus;

7.2. išmanyti raštvedybos taisykles, mokėti sklandžiai ir taisyklingai dėstyti mintis žodžiu ir raštu;

7.3. žinoti Centro struktūrą, jo darbo organizavimą, socialinio darbo etikos normas ir principus, sugebėti integruoti ir naudotis etikos bei socialinių mokslų žiniomis;

7.4. mokėti atsakingai, savarankiškai, kūrybingai planuoti ir organizuoti savo darbą, operatyviai priimti sprendimus, parinkti tinkamus problemų sprendimo būdus, efektyviai bendrauti su kolegomis ir partneriais;

7.5. būti gerai susipažinusiam su Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais socialinį darbą, jo organizavimą bei įgyvendinimą;

7.6. žinoti pagrindinius bendravimo bei bendradarbiavimo principus ir etikos normas;

7.7. būti tolerantiškam, geranoriškam, atsakingam, kūrybiškam, iniciatyviam, sąžiningam, pareigingam, paslaugiam, atsakingam.

III.

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

8. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:

8.1. koordinuoja ir kontroliuoja vyriausiųjų socialinių darbuotojų, atvejo vadybininkų socialinių darbuotojų, socialinių darbuotojų padėjėjų, asmeninio asistento, individualios priežiūros darbuotojo darbą;

8.2. koordinuoja ir kontroliuoja socialinių paslaugų teikimo planavimą, organizavimą Centre, organizuoja Centro veiklos plano rengimą ir vykdymą;

8.3. įvertina paslaugos gavėjui teikiamų socialinių paslaugų efektyvumą, inicijuoja jų formos pakeitimą;

8.4. telkia bendruomenės išteklius socialinėms paslaugoms teikti bei efektyviai juos paskirsto;

8.5. dalyvauja rengiant ir įgyvendinant ilgalaikes ir trumpalaikes socialines programas rizikos grupių (probleminėms šeimoms, neturintiems socialinių įgūdžių asmenims, neįgaliems, senyvo amžiaus asmenims) asmenims;

8.6. užtikrina socialinių paslaugų šeimai, asmeniui organizavimą socialinio darbuotojo, socialinio darbuotojo padėjėjo atostogų ir kitais nebuvimo darbe atvejais;

8.7. informuoja Centro direktorių apie darbo užduočių atlikimą, apie darbo priemonių reikalingumą, apie visas išorines aplinkybes, kurios iškyla darbo proceso metu, apie darbo vietoje įvykusius nelaimingus atsitikimus ir vidaus tvarkos taisyklių pažeidimus;

8.8. kaupia, analizuoja ir sistemina informaciją apie suteiktas socialines paslaugas;

8.9. rengia statistines ataskaitas įstatymų nustatyta tvarka ir garantuoja jų teisingumą;

8.10. rengia, vykdo, koordinuoja projektus;

8.11. dalyvauja komisijų, sprendžiančių socialinių paslaugų klausimus, darbe;

8.12. rengia darbo veiklos planus, organizuoja pasitarimus, teikia mėnesio, ketvirčio ir metines veiklos ataskaitas;

8.13. rengia, tvarko, apskaito dokumentus socialinių paslaugų klausimais, registruoja juos atitinkamuose registruose;

8.14. rengia socialinių paslaugų, strateginių veiklos planų projektus, siūlo direktoriui naujus socialinio darbo organizavimo metodus;

8.15. teikia pasiūlymus Centro direktoriui dėl teikiamų paslaugų kokybės gerinimo;

8.16. užtikrina savalaikį informacijos perdavimą vyriausiems socialiniams darbuotojams, socialiniams darbuotojams, socialinio darbuotojo padėjėjoms bei kitiems Centro darbuotojams;

8.17. lanko socialinės priežiūros paslaugų gavėjus jų namuose, išsiaiškina socialinio darbuotojo, socialinio darbuotojo padėjėjo teikiamų paslaugų kokybę asmeniui (šeimai);

8.18. ruošia Centro darbuotojų pareigybės aprašymus;

8.19. bendradarbiauja su Kelmės rajono savivaldybės administracijos Socialinės paramos skyriumi, švietimo, sveikatos priežiūros, policijos, nevyriausybinėmis ir kitomis su šiuo darbu susijusiomis institucijomis Lietuvoje ir užsienyje;

8.20. teikia informaciją kitų institucijų atstovams;

8.21. savo kompetencijos ribose vykdo kitus Centro direktoriaus pavedimus;

8.22. kelia kvalifikaciją, siekia atnaujinti teorines socialinio darbo žinias bei praktinius įgūdžius, pritaiko įgytas teorines žinias ir socialinio darbo metodus praktinėje veikloje;

8.23. pavaduoja Centro direktorių jo kasmetinių atostogų, nedarbingumo laikotarpiu, komandiruočių ar kitais nebuvimo darbe atvejais;

8.24. pagal atskirą Kelmės rajono savivaldybės įgaliojimą atstovauja Centrui bei Kelmės rajono savivaldybei teismuose civilinėse bylose dėl asmenų pripažinimo neveiksniais/ribotai veiksniais, globėjų (rūpintojų) skyrimo;

8.25. laikosi darbo saugos, priešgaisrinės saugos reikalavimų ir Centro darbo tvarkos taisyklių.

8.26. darbo reikalais vairuoja tarnybinį automobilį.

V.

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO ATSAKOMYBĖ

9. Direktoriaus pavaduotojas socialinėms paslaugoms atsako už pareigybės aprašyme išvardintų pareigų tinkamą vykdymą, Centro darbo tvarkos taisyklių laikymąsi, pavestų užduočių atlikimą, už nelaimingus atsitikimus, padarytus dėl jo kaltės, kelių eismo saugumo reikalavimų nesilaikymą, saugos ir sveikatos darbe, priešgaisrinės saugos, aplinkos apsaugos reikalavimų pažeidimus, už automobilio vairavimą neblaiviam ar apsvaigus nuo narkotinių medžiagų, už dėl savo kaltės ar neatsargumo Centrui padarytą žalą.

10. Nenaudoja ir neplatina nelegalios programinės įrangos ar teisėtai įgytos programinės įrangos nenaudoja neteisėtai.

11. Direktoriaus pavaduotojas socialinėms paslaugoms už pareigų neatlikimą, darbo drausmės pažeidimus atsako Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka.

Susipažinau

___________________________________________________________

(pareigų pavadinimas, vardas ir pavardė, parašas)

__________________________________

(data)