Paslaugos
| Skelbimo nr.: | 62630 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2025-04-02 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2025-04-16 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Lietuvos kariuomenės kanceliarija | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Viešojo valdymo agentūra | ||||
| Pareigos: | Lietuvos kariuomenės korupcijos prevencijos skyrius Vedėjas (karjeros valstybės tarnautojas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 1,50 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2678,10 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Vilnius | ||||
| Informacija apie įstaigą: | Priėmimo metu pareiginės algos koeficientas nustatomas atsižvelgiant į profesinę patirtį ir gali būti nuo 1,5 iki 1,72 BD. | ||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – VII pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus vadui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. pagalba valstybės ar vietos valdžią įgyvendinantiems asmenims atliekant jiems nustatytas funkcijas, išskyrus vidaus administravimo funkcijas, kaip jos apibrėžtos Viešojo administravimo įstatyme (korupcijos prevencija).
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
4. Korupcijos prevencija ir korupcijai atsparios aplinkos kūrimas Lietuvos kariuomenėje (toliau LK)..
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
5. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
6. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
7. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
8. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklai vykdyti aktualią informaciją.
9. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas.
10. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją.
11. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus.
12. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
13. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
14. Bendradarbiauja ir keičiasi informacija, reikalinga korupcijai atsparios aplinkos kūrimui užtikrinti, su kitais Lietuvos Respublikos krašto apsaugos ministerijos ir LK struktūriniais padaliniais, taip pat kitomis valstybės ar savivaldybės institucijomis ir įstaigomis bei juose dirbančiais asmenimis, vykdančiais korupcijos prevenciją ir kontrolę..
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
15. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
15.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
15.2.
studijų kryptis – teisė;
15.3.
studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
15.4.
studijų kryptis – žmonių išteklių vadyba (arba);
15.5.
studijų kryptis – vadyba (arba);
arba:
15.6.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
15.7.
darbo patirties sritis – korupcijos prevencijos srityje;
15.8.
darbo patirtis srityje – 3 metai;
16. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
16.1. anglų (B1).
17. Atitikimas kitiems reikalavimams:
17.1.
atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Slaptai“.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
18. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
18.1.
komunikacija - 5 lygis;
18.2.
analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
18.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
18.4.
organizuotumas - 4 lygis;
18.5.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis.
19. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
19.1.
lyderystė - 3 lygis;
19.2.
veiklos valdymas - 3 lygis;
19.3.
strateginis požiūris - 3 lygis.
20. Profesinė kompetencija:
20.1.
korupcijos prevencija - 4 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | Konkursas pasibaigęs, dokumentai nepriimami | ||||
| Pareigos: | Žmogiškųjų išteklių valdymo skyrius Vyriausiasis specialistas |
|---|---|
| Vardas, Pavardė: | Aistė Viškelytė |
| Telefonas: | +37064816358 |
| El. paštas: | aiste.viskelyte@vva.gov.lt |
| Adresas: | Vilnius, Šventaragio g. 2 |
Nėra diskusijų
