Paslaugos
| Skelbimo nr.: | 106476 |
|---|---|
| Skelbimo data: | 2025-07-24 |
| Skelbimas galioja iki: | 2025-08-07 (imtinai) |
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Panevėžio mokymo centras |
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | |
| Pareigos: | Projektų specialistas |
| Pareiginės algos koeficientas: | 0,00 |
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 0,00 |
| Darbo vieta (miestas): | Panevėžys |
| Informacija apie įstaigą: | Pareiginės algos koeficiento intervalas: 0,80 - 1,28. |
| Pareigybės aprašymas: | |
| PANEVĖŽIO MOKYMO CENTRO PROJEKTŲ SPECIALISTO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I SKYRIUS BENDROSIOS NUOSTATOS 1. Pareigybės pavadinimas - Projektų specialistas. 2. Pareigybės lygis - A2. 3. Vidinis pareigybės lygis - 5. 4. Pareigybės grupė - Specialistai. 5. Tiesioginis vadovas - Panevėžio mokymo centro (toliau – Įstaiga) Projektų ir plėtros skyriaus vedėjas. 6. Pavaldūs skyriai ir/ar pareigybės - nėra. II SKYRIUS REIKALAVIMAI, KURIUOS TURI ATITIKTI ŠIAS PAREIGAS EINANTIS DARBUOTOJAS 7. Išsilavinimas, profesinė kvalifikacija: Ne žemesnis kaip aukštasis universitetinis išsilavinimas su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintas išsilavinimas, arba aukštasis kolegijinis išsilavinimas su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu. 8. Patirtis, būtina funkcijoms vykdyti: Ne mažesnė kaip 2 metų darbo patirtis rengiant, įgyvendinant ir administruojant ES struktūrinių, tarptautinių ir nacionalinių fondų projektus. 9. Žinios ir gebėjimai, būtini funkcijoms vykdyti: 9.1. mokėti naudotis informacinėmis technologijomis, išmanyti jų taikymo galimybes atliekant savo pareigas; 9.2. mokėti naudotis šiuolaikinėmis technologijomis, išmanyti darbą „Microsoft Office“ programiniu paketu, gebėti maksimaliai panaudoti sistemų funkcionalumą organizuojant darbą; 9.3. taikyti taisyklingos lietuvių kalbos, kalbos kultūros normų bei dokumentų valdymo taisyklių reikalavimus; 9.4. gebėti sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu lietuvių ir užsienio kalba; 9.5. mokėti anglų kalbą ne žemesniu nei B2 lygiu (pagal Bendruosiuose Europos kalbų metmenyse nustatytą ir apibūdintą šešių kalbos mokėjimo lygių sistemą); 9.6. mokėti kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, rengti išvadas; 9.7. mokėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą, dirbti komandoje, bendrauti, bendradarbiauti; 9.8. gebėti planuoti ir valdyti vykdomų veiklų biudžetą; 9.9. būti tvarkingas, pareigingas, atidus, organizuotas, komunikabilus, laikytis tarnybinio etiketo reikalavimų; 9.10. išmanyti ir gebėti praktiniame darbe taikyti LR galiojančius teisės aktus, nutarimus; 9.11. turėti privalomųjų higienos įgūdžių mokymų pažymėjimą; 9.12. teisės aktais nustatyta tvarka būti pasitikrinus sveikatą ir turėti galiojančią Asmens medicininę knygelę; 9.13. savo veiklą grįsti teisingumo, įstatymo viršenybės, objektyvumo, tarnybinio bendradarbiavimo ir kitais demokratinio administravimo principais; 9.14. būti nepriekaištingos reputacijos, kaip tai reglamentuota Lietuvos Respublikos švietimo bei Lietuvos Respublikos vaiko teisių apsaugos pagrindų įstatymuose. III SKYRIUS DARBUOTOJO FUNKCIJOS 10. Darbuotojas vykdo šias funkcijas: 10.1. rengia, pildo paraiškas; 10.2. ieško galimų projekto partnerių; užmezga, palaiko ir plėtoja bendradarbiavimo ryšius su Lietuvos bei užsienio partneriais; 10.3. įgyvendina ir administruoja konkrečiai priskirtus projektus; 10.4. renka, sistemina bei analizuoja informaciją, susijusią su konkrečiai priskirtu vykdomu projektu; 10.5. pagal kompetenciją teikia informaciją Įstaigos darbuotojams apie vykdomus projektus ar / ir galimybę juose dalyvauti; 10.6. pagal kompetenciją rengia ir pildo dokumentus, susijusius su konkrečiai priskirtu vykdyti projektu; 10.7. konsultuoja Įstaigos darbuotojus aktualiais, su vykdomais projektais, susijusiais klausimais; 10.8. teikia pasiūlymus ir išvadas tiesioginiam vadovui dėl darbo tobulinimo ir naujų projektų įgyvendinimo; 10.9. esant būtinybei dalyvauja sprendžiant iškilusias su Įstaigos veikla susijusias problemas kartu su kitais Įstaigos darbuotojais; 10.10. viešai skelbdamas informaciją užtikrina konfidencialios informacijos apsaugą bei atsakingai tvarko jautrią informaciją tiek vidinėje, tiek išorinėje komunikacijoje; 10.11. renka ir pateikia reikalingą informaciją, darbo ataskaitas tiesioginiam vadovui; 10.12. formuoja, registruoja, saugo jo atsakomybėje esančias bylas pagal dokumentacijos planą, užtikrina bylų perdavimą į Įstaigos archyvą nustatyta tvarka; 10.13. nuolat gilina žinias, kelia profesinę kvalifikaciją rengiamuose kursuose ir seminaruose, užsiima savišvieta; 10.14. atsako už jam darbo funkcijoms vykdyti perduoto Įstaigos turto saugumą, naudojimą pagal paskirtį, dalyvauja inventorizuojant jo atsakomybei priskirtą Įstaigos turtą; 10.15. atlieka (vykdo) Įstaigos finansų ir vidaus kontrolę reglamentuojančiuose teisės aktuose nustatytas šiai pareigybei priskirtas funkcijas; 10.16. vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio direktoriaus, direktoriaus pavaduotojų ir Projektų ir plėtros skyriaus vedėjo pavedimus, susijusius su Įstaigos veiklos tikslo siekimu. IV SKYRIUS DARBUOTOJO TEISĖS IR PAREIGOS 11. Įgaliojimas pasirašyti - Darbuotojas Įstaigos vardu santykiuose su trečiaisiais asmenimis turi teisę pasirašyti dokumentus, tik turėdamas rašytinį nustatyta tvarka išduotą įgaliojimą. 12. Kontaktai su trečiaisiais asmenimis - Darbuotojas tiesioginio vadovo pavedimu ar leidimu turi teisę Įstaigos vardu, laikydamasis nustatytos darbo tvarkos, kontaktuoti su trečiaisiais asmenimis jo kompetencijai priskirtais klausimais, tačiau nesukurdamas prievolių Įstaigai ir jų nekeisdamas. 13. Darbuotojas turi teises: 13.1. Naudotis visa Įstaigos informacija, reikalinga darbo funkcijoms atlikti; 13.2. turėti savo pareigoms vykdyti būtinas darbo sąlygas bei technines priemones; 13.3. darbo tikslais naudotis Įstaigos įranga, medžiagomis ir apsauginėmis priemonėmis; 13.4. nustatyta tvarka kelti savo kvalifikaciją; 13.5. atsisakyti atlikti užduotis ar pavedimus, prieštaraujančius Lietuvos Respublikos teisės aktams; 13.6. naudotis kitomis įstatymų nustatytomis teisėmis. 14. Darbuotojas turi pareigas: 14.1. Būti objektyviu ir nešališku; 14.2. savo veikloje vadovautis Lietuvos Respublikos teisės aktų ir Įstaigos vidaus teisės aktų nuostatomis; 14.3. saugoti ir neatskleisti Įstaigos konfidencialios informacijos, sužinotos einant pareigas, išskyrus įstatymų numatytus atvejus; 14.4. eidamas pareigas vengti viešųjų ir privačiųjų interesų konflikto; 14.5. Įstaigos turtą (ilgalaikį turtą, ūkinį inventorių, atsargas ir kt.) naudoti griežtai pagal paskirtį – su Įstaigos veiklomis ir darbuotojo atsakomybės sritimi susijusioms funkcijoms vykdyti, saugoti darbuotojui patikėtą ir kitą Įstaigos turtą nuo sugadinimo, sunaikinimo, neteisėto naudojimo, grobstymo ar pasisavinimo. Nedelsiant informuoti tiesioginį vadovą, jam nesant – finansų vadovą ar direktorių, apie bet kokius pastebėtus Įstaigos turto neracionalaus, neteisėto naudojimo ar grobstymo atvejus, imtis visų įmanomų priemonių Įstaigos turtui apsaugoti. V SKYRIUS DARBUOTOJO ATSAKOMYBĖ 15. Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka darbuotojas atsako už: 15.1. Funkcijų, numatytų šiame pareigybės aprašyme, netinkamą vykdymą ar nevykdymą, pagal galiojantį Lietuvos Respublikos darbo kodeksą; 15.2. Lietuvos Respublikos įstatymų, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimų, kitų valstybės valdymo institucijų norminių aktų, Įstaigos vidaus teisės aktų nesilaikymą, vykdant savo pareigas; 15.3. savo teisių ir įgaliojimų viršijimą; 15.4. darbo tvarkos taisyklių pažeidimus; 15.5. Įstaigos konfidencialios informacijos atskleidimą, su kuria jis buvo supažindintas arba ji tapo jam prieinama ir žinoma dirbant Panevėžio mokymo centre; 15.6. Įstaigai padarytą turtinę ir / ar neturtinę žalą; 15.7. darbuotojų saugos ir sveikatos, aplinkos apsaugos ir gaisrinės saugos reikalavimų pažeidimus; 15.8. profesinės etikos principų pažeidimus; 15.9. jam darbo funkcijoms vykdyti perduoto įstaigos turto saugumą, naudojimą pagal paskirtį; 15.10. priskirtos dokumentacijos ir kitos informacijos netinkamą saugumą, kaupimą. |
|
| Dokumentų pateikimo būdas: | Konkursas pasibaigęs, dokumentai nepriimami |
| Pareigos: | |
|---|---|
| Vardas, Pavardė: | |
| Telefonas: | - |
| El. paštas: | |
| Adresas: | Panevėžys, J. Basanavičiaus g. 23A |
Nėra diskusijų
