Paslaugos
| Skelbimo nr.: | 58150 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Skelbimo data: | 2023-12-29 | ||||
| Skelbimas galioja iki: | 2024-01-15 (imtinai) | ||||
| Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Jurbarko rajono savivaldybės kontrolės ir audito tarnyba | ||||
| Konkursą organizuojanti įstaiga: | Viešojo valdymo agentūra | ||||
| Pareigos: | Savivaldybės kontrolierius (įstaigos vadovas) | ||||
| Pareiginės algos koeficientas: | 16,00 | ||||
| Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2976,00 | ||||
| Darbo vieta (miestas): | Jurbarkas | ||||
| Informacija apie įstaigą: | |||||
| Pareigybės aprašymas: | |||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – II pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus Savivaldybės Tarybai.
II SKYRIUS
FUNKCIJOS
3. Atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
4. Vadovauja įstaigai.
5. Valdo įstaigos funkcijų atlikimo kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams.
6. Valdo įstaigos išteklius.
7. Valdo tiesiogiai pavaldžių įstaigų funkcijų atlikimo kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams.
8. Atlieka kitas teisės aktuose nustatytas funkcijas.
9. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
10. Atlieka Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 67 straipsnyje ir kituose teisės aktuose savivaldybės kontrolieriui nustatytas funkcijas..
III SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
11. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
11.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
11.2.
darbo patirties sritis – finansų, ekonomikos, teisės, audito arba kontrolės srityse;
11.3.
darbo patirtis srityje – 3 metai;
11.4.
vadovaujamo darbo patirties trukmė – 2 metai.
12. Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
12.1. kalba - anglų arba vokiečių;
12.2. kalbos mokėjimo lygis – B1.
IV SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
13. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
13.1.
vertės visuomenei kūrimas - 5 lygis;
13.2.
organizuotumas - 5 lygis;
13.3.
patikimumas ir atsakingumas - 5 lygis;
13.4.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
13.5.
komunikacija - 5 lygis.
14. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
14.1.
strateginis požiūris - 5 lygis;
14.2.
veiklos valdymas - 5 lygis;
14.3.
lyderystė - 4 lygis.
15. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
15.1.
įžvalgumas - 5 lygis;
15.2.
informacijos valdymas - 5 lygis;
15.3.
orientacija į aptarnaujamą asmenį - 5 lygis;
15.4.
dalykinių ryšių tinklo kūrimas - 5 lygis;
15.5.
derybų valdymas - 5 lygis;
15.6.
tarpkultūrinė komunikacija - 5 lygis;
15.7.
konfliktų valdymas - 5 lygis;
15.8.
kontrolės ir priežiūros proceso valdymas - 5 lygis;
15.9.
įtaka - 5 lygis.
|
|||||
| Dokumentų pateikimo būdas: | Konkursas pasibaigęs, dokumentai nepriimami | ||||
| Pareigos: | Vadovų atrankos ir planavimo skyriaus Patarėjas |
|---|---|
| Vardas, Pavardė: | Ramunė Stonė |
| Telefonas: | +37052718901; +37067289565 |
| El. paštas: | ramune.stone@vva.gov.lt |
| Adresas: | Vilnius, Šventaragio g. 2 |
Nėra diskusijų
Asmenų, įtrauktų į aukštesniųjų vadovų rezervą, apklausa Pretendentų į įstaigos vadovo pareigas, dalyvavusių kompetencijų vertinime, apklausa (2024) Asmenų, 2024 m. dalyvavusių Viešojo valdymo agentūros organizuotuose konkursuose į įstaigos vadovo pareigas, apklausa Asmenų, 2024 m. dalyvavusių Viešojo valdymo agentūros organizuotuose konkursuose į karjeros valstybės tarnautojo pareigas, apklausa Komisijos narių, dalyvavusių VVA organizuotuose konkursuose į vadovaujamąsias pareigas, apklausa
