Paslaugos
Skelbimo nr.: | 61522 | |||||
---|---|---|---|---|---|---|
Skelbimo data: | 2024-12-09 | |||||
Skelbimas galioja iki: | 2024-12-23 (imtinai) | |||||
Konkursą inicijuojanti įstaiga: | Valstybinė atominės energetikos saugos inspekcija | |||||
Konkursą organizuojanti įstaiga: | Valstybinė atominės energetikos saugos inspekcija | |||||
Pareigos: | Teisės ir personalo skyriaus Skyriaus vedėjas (karjeros valstybės tarnautojas) | |||||
Pareiginės algos koeficientas: | 1,20 | |||||
Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo: | 2142,48 | |||||
Darbo vieta (miestas): | Vilnius | |||||
Informacija apie įstaigą: | https://vatesi.lrv.lt/lt/ Pareiginės algos koeficientų intervalas 1,2-2,4 (priklausomai nuo darbo patirties), įskaitant priedą už tarnybos Lietuvos valstybei stažą. Taikomas išbandymo terminas 3 mėnesiai. |
|||||
Pareigybės aprašymas: | ||||||
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Pareigybės lygmuo – VII pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus departamento direktoriui.
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS
3. administracinis reglamentavimas.
4. teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra.
5. administracinių paslaugų teikimas.
6. pagalba valstybės ar vietos valdžią įgyvendinantiems asmenims atliekant jiems nustatytas funkcijas, išskyrus vidaus administravimo funkcijas, kaip jos apibrėžtos Viešojo administravimo įstatyme (atstovavimas teismuose ir (ar) išankstinio ginčų nagrinėjimo ne teismo tvarka institucijose).
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA
7. Teisės aktų projektų rengimo koordinavimas ir rengimas. Personalo politikos formavimas ir įgyvendinimas.
8. Branduolinės energetikos saugos reglamentavimas ir priežiūra. Poveikio priemonių taikymas. Europos Sąjungos pozicijų rengimo koordinavimas.
9. Dalyvavimas administracinių paslaugų teikime.
10. Atstovavimas ginčų naginėjimo institucijose.
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
11. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
12. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
13. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
14. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklai vykdyti aktualią informaciją.
15. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas.
16. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją.
17. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus.
18. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
19. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
20. Rengia ir dalyvauja rengiant norminių teisės aktų projektus (teikia išvadas dėl jų), vidaus administravimo teisės aktus ir organizuoja jų rengimą pagal Skyriaus kompetenciją.
21. Rengia ir dalyvauja rengiant (teikia išvadas) dokumentus Europos Sąjungos reikalų klausimais, administruoja Lietuvos narystės Europos Sąjungoje informacinę sistemą (LINESIS).
22. Padeda formuoti ir įgyvendinti įstaigos personalo ir žinių valdymo politiką ir organizuoja jos įgyvendinimą.
23. Teikia išvadas dėl administracinių paslaugų suteikimo sprendimų, poveikio priemonių taikymo dokumentų. Rengia ir peržiūri sutarčių projektus.
24. Atlieka teisės aktų antikorupcinį vertinimą vadovaujantis Lietuvos Respublikos korupcijos prevencijos įstatymu.
25. Atstovauja teismuose ir (ar) išankstinio ginčų nagrinėjimo ne teismo tvarka institucijose (procesinių dokumentų rengimas ir (ar) rengimo koordinavimas, tiesioginis dalyvavimas teismo ir (ar) išankstinio ginčų nagrinėjimo ne teismo tvarka institucijų, teisėsaugos institucijų posėdžiuose).
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
26. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
26.1.
išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
26.2.
studijų kryptis – teisė.
26.3.
darbo patirties sritis – teisinio darbo patirtis;
26.4.
darbo patirtis srityje – 3 metai;
27. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
27.1. anglų (B2).
28. Atitikimas kitiems reikalavimams:
28.1.
atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Slaptai“.
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS
29. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
29.1.
komunikacija - 5 lygis;
29.2.
analizė ir pagrindimas - 5 lygis;
29.3.
patikimumas ir atsakingumas - 4 lygis;
29.4.
organizuotumas - 4 lygis;
29.5.
vertės visuomenei kūrimas - 4 lygis.
30. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
30.1.
lyderystė - 3 lygis;
30.2.
veiklos valdymas - 3 lygis;
30.3.
strateginis požiūris - 3 lygis.
31. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
31.1.
informacijos valdymas - 5 lygis.
32. Profesinė kompetencija:
32.1.
žmogiškųjų išteklių valdymas - 5 lygis;
32.2.
teisės išmanymas - 5 lygis.
|
||||||
Dokumentų pateikimo būdas: | el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) |
Pareigos: | Administravimo departamento departamento direktorius |
---|---|
Vardas, Pavardė: | Laura Razgutė-Povilavičienė |
Telefonas: | 2661567 |
El. paštas: | laura.razgute@vatesi.lt |
Adresas: | Goštauto g. 12, LT-01108, Vilnius |
Nėra diskusijų
Asmenų, įtrauktų į aukštesniųjų vadovų rezervą, apklausa Pretendentų į įstaigos vadovo pareigas, dalyvavusių kompetencijų vertinime, apklausa (2024) Asmenų, 2024 m. dalyvavusių Viešojo valdymo agentūros organizuotuose konkursuose į įstaigos vadovo pareigas, apklausa Asmenų, 2024 m. dalyvavusių Viešojo valdymo agentūros organizuotuose konkursuose į įstaigos vadovo pareigas, apklausa Asmenų, 2024 m. dalyvavusių Viešojo valdymo agentūros organizuotuose konkursuose į karjeros valstybės tarnautojo pareigas, apklausa