PRISIJUNGTI

Paslaugos

VALSTYBĖS TARNYBOS PORTALAS

DARBUOTOJŲ PAGAL DARBO SUTARTĮ KONKURSO APRAŠYMAS

Pareigybės aprašymas:
Skelbimo nr.:	105344
Skelbimo data:	2025-06-06
Skelbimas galioja iki:	2025-06-20 (imtinai)
Konkursą inicijuojanti įstaiga:	Trakų rajono savivaldybė
Konkursą organizuojanti įstaiga:	Trakų rajono savivaldybės administracija
Pareigos:	VšĮ Trakų turizmo ir verslo informacijos centro direktorius. Pareiginė alga 3035,18 Eur (neatskaičius mokesčių)
Pareiginės algos koeficientas:	1,70
Pareiginė alga (neatskaičius mokesčių) nuo:	3035,18
Darbo vieta (miestas):	Trakai
Informacija apie įstaigą:	1. Viešoji įstaiga Trakų turizmo ir verslo informacijos centras (kodas 181617868, Centro buveinė – Karaimų g. 41, LT-21104 Trakai) yra viešoji įstaiga, kurios veiklą reglamentuoja Lietuvos Respublikos viešųjų įstaigų įstatymas, VšĮ Trakų turizmo ir verslo informacijos centro įstatai. Daugiau informacijos apie įstaigą – http://www.trakai-visit.lt. 2. Konkursas į VšĮ Trakų turizmo ir verslo informacijos centro direktoriaus pareigas organizuojamas vadovaujantis Konkursų valstybės ir savivaldybių įmonėse, iš valstybės, savivaldybių ir Valstybinio socialinio draudimo fondo biudžetų bei iš kitų valstybės įsteigtų fondų lėšų finansuojamose valstybės ir savivaldybių įstaigose ir viešosiose įstaigose, kurių savininkė yra valstybė ar savivaldybė, , ir savivaldybių kultūros centruose, kurių teisinė forma yra viešoji įstaiga ir kurių dalininkės yra dvi ar daugiau savivaldybių, organizavimo ir vykdymo tvarkos aprašu (toliau – Aprašas), patvirtintu Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2017 m. birželio 21 d. nutarimu Nr. 496 „Dėl Lietuvos Respublikos darbo kodekso įgyvendinimo“ (aktuali redakcija). 3. Pretendentų dokumentai priimami Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą 10 darbo dienų po konkurso paskelbimo Viešojo valdymo agentūros interneto svetainėje adresu https://portalas.vtd.lt/, Trakų rajono savivaldybės interneto svetainėje www.trakai.lt ir įstaigos interneto svetainėje. 4. Pateikiant pretendentų dokumentus, kilus pagrįstų abejonių dėl pretendento atitikties konkurso skelbime nustatytiems kvalifikaciniams reikalavimams ir prireikus patikslinti ar papildyti pateiktus dokumentus (sprendimą priima Aprašo 4 punkte nurodytas sprendimą skelbti konkursą priėmęs subjektas), terminas pretendentams, kurie jau pateikė dokumentus, gali būti pratęstas 5 darbo dienoms, jeigu pretendentų prašoma pateikti papildomus dokumentus, reikalingus pretendento atitikčiai nustatytiems kvalifikaciniams reikalavimams įvertinti; 5. Kai nė vienas pretendentas nepateikia dokumentų dalyvauti konkurse arba nė vienas pretendentas neatitinka konkurso skelbime nustatytų kvalifikacinių reikalavimų ir (ar) teigiamai atsako į bent vieną iš pretendento anketos (Aprašo 1 priedas) 4–10 klausimų, terminas, per kurį priimami pretendentų dokumentai po konkurso paskelbimo Aprašo 6 punkte nurodytose interneto svetainėse, gali būti pratęstas iki 10 darbo dienų (sprendimą priima Aprašo 4 punkte nurodytas sprendimą skelbti konkursą priėmęs asmuo). 6. Kvalifikaciniai reikalavimai nurodyti pareigybės aprašyme. 7. Pretendentų atrankos būdas – testas žodžiu (pokalbis) 8. Įstaigos vadovo pareiginės algos koeficientų intervalas – 1,1–3,4. 9. Išsamesnė informacija tel. (0 528) 58 309, el. p. jurate.pilciciene@trakai.lt.
PATVIRTINTA Trakų rajono savivaldybės mero 2025 m. birželio 2 d. potvarkiu Nr. P1E-274 VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS TRAKŲ TURIZMO IR VERSLO INFORMACIJOS CENTRO DIREKTORIAUS PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I SKYRIUS BENDROSIOS NUOSTATOS 1. Šis pareigybės aprašymas reglamentuoja viešosios įstaigos Trakų turizmo ir verslo informacijos centro (toliau – Centras) direktoriaus (toliau – Direktorius) kvalifikacinius reikalavimus, funkcijas, atsakomybę ir atskaitomybę. 2. Direktorius į pareigas priimamas viešo konkurso, kurio organizavimo ir vykdymo tvarką nustato Vyriausybė, būdu. Darbo sutartį su Centro direktoriumi sudaro ir nutraukia bei kitas funkcijas, susijusias su Centro vadovo darbo santykiais, įgyvendina Trakų rajono savivaldybės meras Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka ir pagrindais, Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka. II SKYRIUS SPECIALIEJI REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI 3. Šias pareigas einantis Direktorius turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus: 3.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą (bakalauro arba magistro laipsnio) ar jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją vadybos arba komunikacijos studijų krypties; 3.2. turėti ne mažesnę kaip 2 metų vadovaujamojo darbo patirtį ir ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį turizmo arba viešųjų ryšių srityje; 3.3. išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius vietos savivaldą, viešųjų įstaigų veiklą, darbo santykius, turizmo, pramogų ir poilsio, verslo organizavimo veiklą, kitus Centro veiklą reglamentuojančius teisės aktus; 3.4. išmanyti antikorupcinės aplinkos formavimo principus; 3.5. mokėti naudotis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis („Microsoft Office“ programiniu paketu, interneto naršyklėmis, elektroninio pašto programomis, dizaino kūrimo programomis ir kt.); 3.6. mokėti anglų arba vokiečių, arba prancūzų kalbą ne žemesniu kaip B2 lygiu; 3.7. būti nepriekaištingos reputacijos; 3.9. gebėti savarankiškai planuoti, organizuoti įstaigos darbą; 3.9. žinoti Trakų rajono lankytinus objektus, turizmo ir verslo paslaugų teikėjus, išmanyti informacinio darbo organizavimo ir planavimo metodus, informacinės medžiagos paieškos, apibendrinimo, atnaujinimo ir perdavimo priemones bei būdus, išmanyti turizmo rinkodaros priemones. III SKYRIUS ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS IR ATSAKOMYBĖ 4. Direktorius vykdo šias funkcijas: 4.1. vadovauja Centrui, planuoja ir organizuoja Centro veiklą ir veikia Centro vardu santykiuose su kitais juridiniais ir fiziniais asmenimis; 4.2. suderinus su savininkės ar dalininkės teises ir pareigas įgyvendinančia institucija, tvirtina Centro veiklos strategiją; 4.3. teikia steigėjui Centro veiklos ataskaitas, rengia savo veiklos metinę ataskaitą ir teikia ją Savivaldybės merui; 4.4. organizuoja informacijos apie Centro veiklą pateikimą visuomenei ir viešų pranešimų paskelbimą, skelbia Centro veiklos planus ir metines veiklos ataskaitas Centro interneto svetainėje; 4.5. vadovauja Centro strateginio plano, metinio veiklos plano, turizmo ir verslo plėtros programų rengimui, juos tvirtina, vadovauja vykdymui; 4.6. tvirtina darbuotojų etatus, sudaro, pakeičia ir nutraukia darbo sutartis su įstaigos darbuotojais, tvirtina darbuotojų pareigybių aprašymus, tvirtina pareigų, į kurias darbuotojai priimami viešo konkurso būdu, sąrašą, atlieka kitas personalo valdymo funkcijas; 4.7. tvirtina Centro vidaus tvarkos taisykles, darbų saugos ir gaisrinės saugos instrukcijas, kitus darbo tvarką reglamentuojančius dokumentus, kontroliuoja, kaip laikomasi jų reikalavimų; 4.8. užtikrina demokratinį Centro valdymą, bendradarbiavimu grįstus santykius, skaidriai priimamus sprendimus, personalo profesinį tobulėjimą, sveiką, saugią, užkertančią kelią bet kokioms smurto, prievartos apraiškoms ir žalingiems įpročiams aplinką; 4.9. Centro vardu pasirašo dokumentus ir (ar) įgalioja kitus asmenis teisės aktų nustatyta tvarka vykdyti direktoriaus kompetencijos funkcijas; 4.10. pagal kompetenciją priima sprendimus, kurie įforminami įsakymais, kitus tvarkomuosius dokumentus; 4.11. atstovauja Centrui teisme ir kitose institucijose, įgalioja kitus asmenis atlikti atstovavimo funkcijas pagal atskirą įgaliojimą; 4.12. sukuria ir prižiūri Centro vidaus kontrolės sistemą (taisyklių, normų, priemonių ir procedūrų visumą); organizuoja įstaigos dokumentacijos tvarkymą, duomenų, susijusių su įstaigos veikla, tinkamą saugojimą, užtikrina asmens duomenų apsaugą teisės aktų nustatyta tvarka; 4.13. organizuoja Centro finansinę apskaitą pagal Lietuvos Respublikos finansinės apskaitos įstatymą ir kitus teisės aktus; 4.14. administruoja įstaigos turtą, organizuoja jo apskaitą, valdymą, naudojimą ir tvarkymą, atsako už perduoto pagal panaudos sutartį ir Centro įsigyto turto bei lėšų efektyvų ir racionalų naudojimą; 4.15. pagal kompetenciją organizuoja prekių, paslaugų ir darbų viešuosius pirkimus, rengia ir sudaro sutartis bei susitarimus su įmonėmis, įstaigomis, organizacijomis, socialiniais partneriais; 4.16. rengia ir administruoja projektus, finansuojamus iš nacionalinių, ES ir kitų tarptautinių fondų, Savivaldybės ir Centro tikslams pasiekti turizmo ir verslo plėtros srityje; 4.17. organizuoja Centro dalyvavimą įvairiose respublikinėse ir tarptautinėse turizmo plėtros programose, projektuose ir kituose sklaidos renginiuose; 4.18. koordinuoja informacinių, reklaminių, pažintinių bei kartografinių leidinių, pristatančių Trakų rajono verslo ir turizmo paslaugas bei išteklius, rengimą, leidimą ir platinimą; 4.19. dalyvauja įvairių nevyriausybinių organizacijų, asociacijų, sąjungų ir kitų vietinių bei regioninių institucijų, susijusių su turizmu ir verslu, veikloje; 4.20. užtikrina bendradarbiavimą ir keitimąsi informacija su Lietuvos ir užsienio kultūros, turizmo ir verslo informacijos centrais, muziejais, kelionių ir turizmo agentūromis, koncertinėmis organizacijomis, meno kolektyvais, kūrybinėmis organizacijomis, paslaugų teikėjais, paramą verslui teikiančiomis institucijomis, vietos verslininkais; 4.21. užtikrina duomenų teikimą ir bendradarbiavimą su Ekonomikos ir inovacijų ministerija bei ministerijos kuruojama nacionaline Lietuvos turizmo skatinimo agentūra „Keliauk Lietuvoje“, Valstybine vartotojų teisių apsaugos tarnyba; 4.22. vykdo korupcijos prevenciją ir kontrolę, įgyvendina valstybės politiką korupcijos prevencijos srityje; 4.23. vykdo kitas Lietuvos Respublikos teisės aktuose ir Centro įstatuose įstaigos vadovui nustatytas funkcijas. 4.24. turi kitų teisių ir pareigų, kurios neprieštarauja Lietuvos Respublikos įstatymams ir kitiems teisės aktams; 5. Viešosios įstaigos vadovo (direktoriaus) atsakomybė nustatyta Lietuvos Respublikos viešųjų įstaigų įstatymo 20 straipsnio 2 dalyje. IV SKYRIUS DIREKTORIAUS ATSKAITOMYBĖ 6. Direktorius yra atskaitingas Centro steigėjui ir savivaldybės merui. Susipažinau (Parašas) (Vardas ir pavardė) (Data) 2025 m. birželio 2 d. potvarkiu Nr. P1E-274 VIEŠOSIOS ĮSTAIGOS TRAKŲ TURIZMO IR VERSLO INFORMACIJOS CENTRO DIREKTORIAUS PAREIGYBĖS APRAŠYMAS I SKYRIUS BENDROSIOS NUOSTATOS 1. Šis pareigybės aprašymas reglamentuoja viešosios įstaigos Trakų turizmo ir verslo informacijos centro (toliau – Centras) direktoriaus (toliau – Direktorius) kvalifikacinius reikalavimus, funkcijas, atsakomybę ir atskaitomybę. 2. Direktorius į pareigas priimamas viešo konkurso, kurio organizavimo ir vykdymo tvarką nustato Vyriausybė, būdu. Darbo sutartį su Centro direktoriumi sudaro ir nutraukia bei kitas funkcijas, susijusias su Centro vadovo darbo santykiais, įgyvendina Trakų rajono savivaldybės meras Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka ir pagrindais, Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka. II SKYRIUS SPECIALIEJI REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI 3. Šias pareigas einantis Direktorius turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus: 3.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą (bakalauro arba magistro laipsnio) ar jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją vadybos arba komunikacijos studijų krypties; 3.2. turėti ne mažesnę kaip 2 metų vadovaujamojo darbo patirtį ir ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį turizmo arba viešųjų ryšių srityje; 3.3. išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius vietos savivaldą, viešųjų įstaigų veiklą, darbo santykius, turizmo, pramogų ir poilsio, verslo organizavimo veiklą, kitus Centro veiklą reglamentuojančius teisės aktus; 3.4. išmanyti antikorupcinės aplinkos formavimo principus; 3.5. mokėti naudotis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis („Microsoft Office“ programiniu paketu, interneto naršyklėmis, elektroninio pašto programomis, dizaino kūrimo programomis ir kt.); 3.6. mokėti anglų arba vokiečių, arba prancūzų kalbą ne žemesniu kaip B2 lygiu; 3.7. būti nepriekaištingos reputacijos; 3.9. gebėti savarankiškai planuoti, organizuoti įstaigos darbą; 3.9. žinoti Trakų rajono lankytinus objektus, turizmo ir verslo paslaugų teikėjus, išmanyti informacinio darbo organizavimo ir planavimo metodus, informacinės medžiagos paieškos, apibendrinimo, atnaujinimo ir perdavimo priemones bei būdus, išmanyti turizmo rinkodaros priemones. III SKYRIUS ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS IR ATSAKOMYBĖ 4. Direktorius vykdo šias funkcijas: 4.1. vadovauja Centrui, planuoja ir organizuoja Centro veiklą ir veikia Centro vardu santykiuose su kitais juridiniais ir fiziniais asmenimis; 4.2. suderinus su savininkės ar dalininkės teises ir pareigas įgyvendinančia institucija, tvirtina Centro veiklos strategiją; 4.3. teikia steigėjui Centro veiklos ataskaitas, rengia savo veiklos metinę ataskaitą ir teikia ją Savivaldybės merui; 4.4. organizuoja informacijos apie Centro veiklą pateikimą visuomenei ir viešų pranešimų paskelbimą, skelbia Centro veiklos planus ir metines veiklos ataskaitas Centro interneto svetainėje; 4.5. vadovauja Centro strateginio plano, metinio veiklos plano, turizmo ir verslo plėtros programų rengimui, juos tvirtina, vadovauja vykdymui; 4.6. tvirtina darbuotojų etatus, sudaro, pakeičia ir nutraukia darbo sutartis su įstaigos darbuotojais, tvirtina darbuotojų pareigybių aprašymus, tvirtina pareigų, į kurias darbuotojai priimami viešo konkurso būdu, sąrašą, atlieka kitas personalo valdymo funkcijas; 4.7. tvirtina Centro vidaus tvarkos taisykles, darbų saugos ir gaisrinės saugos instrukcijas, kitus darbo tvarką reglamentuojančius dokumentus, kontroliuoja, kaip laikomasi jų reikalavimų; 4.8. užtikrina demokratinį Centro valdymą, bendradarbiavimu grįstus santykius, skaidriai priimamus sprendimus, personalo profesinį tobulėjimą, sveiką, saugią, užkertančią kelią bet kokioms smurto, prievartos apraiškoms ir žalingiems įpročiams aplinką; 4.9. Centro vardu pasirašo dokumentus ir (ar) įgalioja kitus asmenis teisės aktų nustatyta tvarka vykdyti direktoriaus kompetencijos funkcijas; 4.10. pagal kompetenciją priima sprendimus, kurie įforminami įsakymais, kitus tvarkomuosius dokumentus; 4.11. atstovauja Centrui teisme ir kitose institucijose, įgalioja kitus asmenis atlikti atstovavimo funkcijas pagal atskirą įgaliojimą; 4.12. sukuria ir prižiūri Centro vidaus kontrolės sistemą (taisyklių, normų, priemonių ir procedūrų visumą); organizuoja įstaigos dokumentacijos tvarkymą, duomenų, susijusių su įstaigos veikla, tinkamą saugojimą, užtikrina asmens duomenų apsaugą teisės aktų nustatyta tvarka; 4.13. organizuoja Centro finansinę apskaitą pagal Lietuvos Respublikos finansinės apskaitos įstatymą ir kitus teisės aktus; 4.14. administruoja įstaigos turtą, organizuoja jo apskaitą, valdymą, naudojimą ir tvarkymą, atsako už perduoto pagal panaudos sutartį ir Centro įsigyto turto bei lėšų efektyvų ir racionalų naudojimą; 4.15. pagal kompetenciją organizuoja prekių, paslaugų ir darbų viešuosius pirkimus, rengia ir sudaro sutartis bei susitarimus su įmonėmis, įstaigomis, organizacijomis, socialiniais partneriais; 4.16. rengia ir administruoja projektus, finansuojamus iš nacionalinių, ES ir kitų tarptautinių fondų, Savivaldybės ir Centro tikslams pasiekti turizmo ir verslo plėtros srityje; 4.17. organizuoja Centro dalyvavimą įvairiose respublikinėse ir tarptautinėse turizmo plėtros programose, projektuose ir kituose sklaidos renginiuose; 4.18. koordinuoja informacinių, reklaminių, pažintinių bei kartografinių leidinių, pristatančių Trakų rajono verslo ir turizmo paslaugas bei išteklius, rengimą, leidimą ir platinimą; 4.19. dalyvauja įvairių nevyriausybinių organizacijų, asociacijų, sąjungų ir kitų vietinių bei regioninių institucijų, susijusių su turizmu ir verslu, veikloje; 4.20. užtikrina bendradarbiavimą ir keitimąsi informacija su Lietuvos ir užsienio kultūros, turizmo ir verslo informacijos centrais, muziejais, kelionių ir turizmo agentūromis, koncertinėmis organizacijomis, meno kolektyvais, kūrybinėmis organizacijomis, paslaugų teikėjais, paramą verslui teikiančiomis institucijomis, vietos verslininkais; 4.21. užtikrina duomenų teikimą ir bendradarbiavimą su Ekonomikos ir inovacijų ministerija bei ministerijos kuruojama nacionaline Lietuvos turizmo skatinimo agentūra „Keliauk Lietuvoje“, Valstybine vartotojų teisių apsaugos tarnyba; 4.22. vykdo korupcijos prevenciją ir kontrolę, įgyvendina valstybės politiką korupcijos prevencijos srityje; 4.23. vykdo kitas Lietuvos Respublikos teisės aktuose ir Centro įstatuose įstaigos vadovui nustatytas funkcijas. 4.24. turi kitų teisių ir pareigų, kurios neprieštarauja Lietuvos Respublikos įstatymams ir kitiems teisės aktams; 5. Viešosios įstaigos vadovo (direktoriaus) atsakomybė nustatyta Lietuvos Respublikos viešųjų įstaigų įstatymo 20 straipsnio 2 dalyje. IV SKYRIUS DIREKTORIAUS ATSKAITOMYBĖ 6. Direktorius yra atskaitingas Centro steigėjui ir savivaldybės merui. Susipažinau (Parašas) (Vardas ir pavardė) (Data)
Dokumentų pateikimo būdas:	Konkursas pasibaigęs, dokumentai nepriimami

Konkursą organizuojančios įstaigos kontaktai išsamesnei informacijai:

Pareigos:
Vardas, Pavardė:
Telefonas:	-
El. paštas:
Adresas:	Trakų r. sav. Trakų m. Vytauto g. 33