MARIJAMPOLĖS SOCIALINĖS PAGALBOS CENTRO

SVEIKATOS PRIEŽIŪROS PADALINIO

VYRIAUSIOJO BENDROSIOS PRAKTIKOS SLAUGYTOJO

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS Nr. 237

I SKYRIUS

PAREIGYBĖ

1. Vyriausiasis bendrosios praktikos slaugytojas yra Marijampolės socialinės pagalbos centro Sveikatos priežiūros padalinio vadovas.

2. Pareigybės lygis – A2.

3. Pareigybės paskirtis – planuoti ir koordinuoti visuomenės sveikatos priežiūros paslaugų teikimą Marijampolės socialinės pagalbos centre (toliau – Centre), Centro padaliniuose.

4. Pareigybės pavaldumas – vyriausiasis bendrosios praktikos slaugytojas yra tiesiogiai pavaldus Centro direktoriui.

II SKYRIUS

SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

5. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:

5.1. baigęs medicinos studijas pagal Lietuvos Respublikoje pripažintą ir patvirtintą slaugytojų mokymo programą, įgijęs reikiamą kvalifikaciją ir turintis tai patvirtinantį dokumentą. Teisę verstis bendrąja slaugos praktika turi asmuo, Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka įgijęs bendrosios praktikos slaugytojo profesinę kvalifikaciją ir turintis Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka išduotą, galiojančią bendrosios praktikos slaugytojo licenciją verstis bendrąja slaugos praktika.

5.2. privalo turėti ne mažesnę kaip vienerių metų profesinio darbo patirtį.

5.3. privalo žinoti:

5.3.1. nacionalinės sveikatos politikos nuostatas;

5.3.2. pagrindinius Lietuvos Respublikos teisės aktus, reglamentuojančius sveikatos priežiūros;

5.3.3. asmens sveikatos stiprinimą ir ligų profilaktiką;

5.3.4. slaugos veiklą reglamentuojančius dokumentus, vadybos principus;

5.3.5. darbo saugos taisykles, higienos normų reikalavimus, asmens ir aplinkos priežiūros reikalavimus, fiziologinius, anatominius, psichologinius, įvairaus amžiaus žmonių ypatumais;

5.3.6. tiesioginės ir netiesioginės slaugos tikslus, būdus, slaugos teorijas bei slaugymo modelius;

5.3.7. ligų etiologiją ir patogenezę;

5.3.8. dažniausiai pasitaikančių organizmo sistemų ligų simptomus, plitimo būdus, bei galimas komplikacijas;

5.3.9. vaistų veikimo mechanizmą, poveikį organizmui, patekimo į jį būdus, farmakologinę sąveiką, kontraindikacijas bei atsargumo priemones;

5.3.10. vaistų laikymo taisykles, vartojimo būdus;

5.3.11. mitybos mokslo pagrindus;

5.3.12. pagrindinius reabilitacijos principus, metodus, priemones;

5.3.13. pagrindinius ligų diagnostikos metodus ir ligonio parengimą ištyrimui;

5.3.14. bendruosius ligų rizikos veiksnius;

5.3.15. infekcijų kontrolės reikalavimus, labiausiai paplitusių ligų ir žalingų įpročių prevencijos pagrindus;

5.4. privalo būti taktiškas ir mokėti bendrauti tiek su Centro klientais, tiek su jų artimaisiais bei savo kolegomis;

5.5. turi būti išklausęs ir žinoti saugos darbe, priešgaisrinės saugos ir elektrosaugos reikalavimus;

5.6. privalo nuolat kelti kvalifikaciją, siekti, kad jo žinios ir įgūdžiai atitiktų naujausius medicinos mokslo reikalavimus.

III SKYRIUS

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

6. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:

6.1. teikia ir organizuoja saugias, kokybiškas, prieinamas, atitinkančias Lietuvos Respublikos teisės aktų reikalavimus ambulatorines asmens sveikatos priežiūros paslaugas, teikia pirmą ir skubią medicinos pagalbą, savo kompetencijos ribose, tinkamai reaguoja į gyvybei pavojingas organizmo būkles;

6.2. organizuoja ir teikia ambulatorines asmens sveikatos priežiūros paslaugas bendradarbiaujant su kitais Centro bendrosios praktikos slaugytojais;

6.3. užtikrina medikamentų užsakymą, saugojimą ir pagal reikalavimus, kuriuos nustato Centro vidaus dokumentai, bei Lietuvos Respublikos sveikatos priežiūrą reglamentuojantys teisės aktai;

6.4. laiku ir tinkamai klientui paduoda gydytojo paskirtus vaistus, garsiai jam perskaitant duodamo vaisto pavadinimą, įsitikina, kad klientas laiku ir tinkamai juos vartoja, moka paaiškinti, kodėl gydytojas paskyrė šiuos vaistus, paaiškina klientui vaistų poveikį, galimą pašalinį poveikį.

6.5. seka Neįgalumo ir darbingumo nustatymo, Specialiojo nuolatinės priežiūros (pagalbos) poreikio nustatymo, Specialiojo nuolatinės slaugos poreikio nustatymo terminus ir to paties reikalauja iš Centro bendrosios praktikos slaugytojų;

6.6.sudaro bendrosios praktikos slaugytojų darbo grafikus, derina juos su profesine sąjunga ir pateikia juos tvirtinti Centro direktoriui;

6.7. kontroliuoja Centro bendrosios praktikos slaugytojų darbą;

6.8. užtikrina savalaikį Centro bendrosios praktikos slaugytojų darbą;

6.9. siekia darbo efektyvumo, intensyvumo, racionaliai ir taupiai naudoja paskirtas materialines vertybes;

6.10. padedant kitiems Centro darbuotojams organizuoja sanitarinio švietimo darbą;

6.11. užtikrina savalaikį medikamentų gavimą;

6.12. reguliariai tikrina kaip Centro bendrosios praktikos slaugytojai užtikrina švarą ir tvarką Centro padaliniuose gyvenančių asmenų patalpose, tuo tikslu reikalauja tvarkingo darbo iš Centro bendrosios praktikos slaugytojų;

6.13. reguliariai dalyvauja kvalifikacijos kėlimo mokymuose ir seminaruose;

6.14. kartu su Centro bendrosios praktikos slaugytojais ir maisto tvarkymo organizatoriumi rengia valgiaraščius;

6.15. tikrina maisto produktų, pateikiamų Centro padalinių gyventojams kokybę;

6.16. kontroliuoja maisto produktų likučio teisingą laikymą;

6.17. įgyvendina, vykdo bei užtikrina: kokybės vadybos sistemą, infekcijų kontrolę, medicininių atliekų tvarkymą ir šalinimą, medicinos prietaisų registravimą, duomenų pateikimą, naudojimą ir priežiūrą, nepageidaujamų įvykių registraciją;

6.18. tvarko nustatytos dokumentacijos formas, bei teisingai ir tvarkingai juos pildo;

6.19. teikia pasiūlymus slaugos darbui tobulinti, bei teisingai ir tvarkingai juos pildo;

6.20. dalyvauja pasitarimuose, konferencijose, kuriuose nagrinėjami su profesine kompetencija susiję klausimai;

6.21. savo kompetencijos ribose, vykdo kitus su Centro veikla susijusius pavedimus.

6.22. atostogų, ligos ar komandiruočių metu pavaduotoja bendrosios praktikos slaugytojas ir atlieka jų pareigines funkcijas.

IV SKYRIUS

DARBUOTOJO TEISĖS

7. Šias pareigas einantis darbuotojas turi teisę:

7.1. į tinkamas, saugias ir sveikas darbo sąlygas, teigiamą emocinę aplinką;

7.2. kelti savo kvalifikaciją;

7.3. teikti pasiūlymus slaugos darbui tobulinti, kokybei gerinti.

V SKYRIUS

ATSAKOMYBĖ

8. Šias pareigas vykdantis darbuotojas atsako už:

8.1. Lietuvos Respublikos įstatymų, Vyriausybės nutarimų, Centro direktoriaus įsakymų ir kitų teisės aktų laikymąsi;

8.2. Lietuvos Respublikos įstatymuose, pareigybės aprašyme nustatytų funkcijų neatlikimą ar netinkamą atlikimą;

8.3. teikiamas saugias, kokybiškas, prieinamas, Lietuvos Respublikos teisės aktų reikalavimus atitinkančias ambulatorines asmens sveikatos priežiūros paslaugas;

8.4. kokybės vadybos sistemą, kurios paskirtis įrodyti įstaigos sugebėjimą nuolat organizuoti bei teikti produktą (ambulatorines asmens sveikatos priežiūros paslaugas), atitinkantį klientų ir Lietuvos Respublikos teisės aktų reikalavimus;

8.5. infekcijų kontrolę;

8.6. medicininių atliekų tvarkymą ir šalinimą;

8.7. medicinos prietaisų registravimą, duomenų pateikimą, naudojimą ir priežiūrą;

8.8. nepageidaujamų įvykių registraciją;

8.9. pirmos ir skubios pagalbos, savo kompetencijos ribose, tinkamą teikimą;

8.10. patalpų, įrenginių ir inventoriaus priežiūrą;

8.11. savalaikį medikamentų užsakymą ir gavimą;

8.12. vyr. bendrosios praktikos slaugytojas už padarytas klaidas, aplaidumą, netinkamą jam priskirtų funkcijų vykdymą ar bioetikos reikalavimų pažeidimą, taip pat už pareigų viršijimą atsako Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka.